2021年12月31日下午，在万洲電(diàn)气21楼视频会议室召开了干部扩大会议，万洲電(diàn)气董事長(cháng)、总经理(lǐ)赵世运、副总经理(lǐ)李明辉、包群英出席会议。全體(tǐ)后方干部、在司销售干部参加了会议。

会上，李总首先宣读了2022年万洲電(diàn)气及万洲机械干部任命文(wén)件。接着，新(xīn)提拔的五位干部就新(xīn)任岗位一一表态发言，充满信心、积极向上、干劲十足。随后，赵总对2022年工作提出了几点要求。赵总强调，2022年干部们要注意五个“强化”，要“强化角色认知、强化责任担当、强化公司认同、强化核心业務(wù)工作价值导向、强化综合素质修养”，并确保新(xīn)年在个人工作、部门工作及公司工作上有(yǒu)新(xīn)改变、新(xīn)气象。

新(xīn)年新(xīn)气象，新(xīn)年新(xīn)作為(wèi)。2022年，万洲電(diàn)气通过提拔年轻干部以及干部轮岗的方式，為(wèi)各部门带来新(xīn)的力量，万洲的干部团队也将以更加饱满的激情和信心，推动传统业務(wù)和节能(néng)系统业務(wù)双提升，為(wèi)万洲蝶变突破蓄势发力！